Советы работающим мамам
Начало рабочего дня. Едва перешагнув порог офиса, мы с вами, дорогие женщины, хватаемся за телефон и начинаем названивать: бабушкам, няням, папам, детям, учителям. И выяснять, интересоваться, беспокоиться: а проснулся ли, а покушал, дошел до школы, принял лекарство? И потом еще весь день будем десятки раз отправлять смс-ки и нетерпеливо ожидать ответа по ту сторону телефонной линии.
А потом еще за полчаса до окончания рабочей смены в который раз будем смотреть на стрелки часов, подгоняя время: ведь надо успеть забрать из садика до шести – иначе опять сдадут в дежурную группу, и ребенок будет плакать; вовремя отпустить приходящую няню или не задержать папу, который сегодня идет в ночь. А еще забежать в магазин и прихватить продукты на ужин… И так пять дней в неделю, зимой и летом, в дождь и снег, больная и здоровая, счастливая или озабоченная тяжестью проблем…
Знакомая картина, не правда ли? И ведь, кажется, что так было и будет всегда, и никуда от этой круговерти не деться. Да, все верно, - если мы выбираем карьеру, имея на руках ребенка, - то совмещать все порой не просто.
Советы работающим мамам, которые мы здесь хотим предложить, надеемся, помогут немного иначе посмотреть на проблему и, возможно, в чем-то и помочь. Остановимся на одной самой распространенной проблеме.
Первое, что обычно бросается в глаза, когда общаешься с теми женщинами, что вышли на работу, оставив ребенка на чужих ( и не совсем чужих) людей, это чувство вины, которое их мучает очень сильно. Ведь они, как сами считают, почти что предали свое любимое ненаглядное чадо, променяв общение с ним на призрачный доход или карьерный рост.
Признаемся откровенно сами себе – у каждой ли из нас есть врожденные педагогические способности? Много ли мы можем дать ребенку, находясь с ним дома до самой школы? Может быть, сделав выбор в пользу помощи профессиональной няни или воспитателей в детском саду, ребенок получит гораздо больше?
Если выбор уже сделан – корить и, каждый раз, уходя на работу, глядя в заплаканные глазки малыша, ругать себя за это – совершенно напрасное занятие. И не только напрасное, а и довольно бессмысленное и даже вредное. В первую очередь для самой работающей мамы.
Как следствие такого состояния – рассеянность во время работы, нарекания руководства, некачественно выполняемая работа, угнетенное настроение и общий упадок сил от вполне обоснованного депрессивного состояния на фоне всего выше сказанного. В довершении ко всему с чувством неудовлетворенности возвращаемся домой и кидаемся к ребенку, обнимая и тиская его так, будто не видели вечность, а не каких-то 6-8 часов, да еще задаривая подарками или сладостями.
А ведь у мамы и ребенка очень тесная эмоциональная и энергетическая связь. Даже если она будет выглядеть радостной, то истинное ее тревожное состояние всё равно передается детям. Так стоит ли оно того? Может быть, приняв взвешенное решение о выходе на работу перестать мучиться от этого и, полноценно выполняя обязанности, быстрее двигаться вверх, пополняя семейные финансы или реализуя себя как личность.
Безусловно, чтобы оставаться на высоте и на работе и дома, нужно следить за своим здоровьем. А депрессии как раз отнюдь не способствуют его улучшению. Позитивные мысли и уверенность в правильности сделанного выбора, напротив, лучше всяких лекарств возвращают силы и здоровье.
Конечно, времени на общение с ребенком после работы уже остается мало. Но это на первый взгляд. На самом деле, многие неработающие мамы, находясь, весь день с детьми, совершенно не занимаются ими. И, напротив, уделяя полтора - два часа после работы, можно дать ребенку гораздо больше полезного и нужного общения. В данном случае как раз качество важнее количества.
Когда дети подрастут, они с чувством гордости обычно говорят своим друзья о том, кем работает их мама. И успешная карьера женщины в данном случае – только плюс к социализации ребенка в среде сверстников.
Да и, как бы мы ни хотели, чтобы дети оставались подольше детьми, но и они вырастают. И тем мамам, что слишком поздно приходится начинать работать, бывает весьма сложно – и навык утерян, и квалификация, да и психологически гораздо тяжелее вливаться в рабочий коллектив после длительного перерыва.
Использовать максимально эффективно то время, что приходится отрывать от ребенка, чтобы выбор принес значительную пользу в будущем, заботиться о своем физическом и психологическом здоровье – полагаем, наиболее ценные советы работающим мамам. Ведь здоровая, счастливая женщина – самая лучшая мама для наших детей.
Интересно почитать:
Рецепт семейного счастья
Женский журнал
Как правильно начать карьеруКак правильно начать карьеру
Правильно начав новую карьеру вы всегда должны помнить несколько правил, которые помогут вам добиться у...
Привлекательное резюмеПривлекательное резюме
При приеме на работу на собеседовании рассматривается целый пакет документов – анкета, трудовая книжка, реко...
Зависть к сотрудникамЗависть к сотрудникам
Улыбка призрения озаряет Ваше лицо, как только в радиусе ста метров появляется Она! Это одна из Ваших сотрудниц, к�...
Работа во внеурочное времяРабота во внеурочное время
Начнем со словарей: внеурочный - происходящий, производящийся помимо или сверх положенного, установленного �...
Как вести себя на корпоративе?Как вести себя на корпоративе?
Утро следующего дня…Мысли неудачника, не успевшего прочитать эту статью:«Боже, что я вчера наговорил с...
|